Участники круглого стола обсудили меры поддержки молодых сотрудников в Белгородэнерго
Фото: Пресс-служба филиала ПАО «Россети Центр» — «Белгородэнерго» Собравшиеся поделились предложениями по улучшению работы в данном направлении.
Круглый стол с участием представителей Совета молодёжи филиала, а также молодых инициативных энергетиков, представляющих все районы электрических сетей, прошёл в Белгородэнерго. Своими предложениями по повышению эффективности работы с молодёжью они поделились с заместителем генерального директора — директором филиала ПАО «Россети Центр» — «Белгородэнерго» Антоном Герасимовым .
Текущий год объявлен в компании «Россети Центр» Годом молодого специалиста. Основная цель — увеличение доли работников до 35 лет , создание условий для самореализации и развития перспективных молодых специалистов, создающих будущее энергетической отрасли.
В компании в этом году запущены важные социальные инициативы, направленные на поддержку начинающих свою трудовую деятельность специалистов. Это и дополнительные дни отпуска для многодетных родителей, и дополнительная выплата в размере 50 тыс. рублей для впервые трудоустраивающихся, и целый ряд программных мероприятий по привлечению квалифицированных кадров, созданию необходимых условий для удержания молодых работников и возможностей для их самореализации и развития.
Одним из таких мероприятий является объявленный в компании корпоративный конкурс « Молодые лидеры », победители которого получат гарантию трудоустройства на целевую руководящую должность и грант на обучение в размере 500 тыс. рублей . Представители Совета молодёжи высказали ряд предложений, среди которых активное вовлечение молодёжи в научно-исследовательскую и инновационную деятельность, проведение корпоративных мероприятий, обучающих тренингов для развития личностных качеств, повышение информированности обо всех имеющихся на предприятии мерах социальной поддержки. Помимо общения с руководителем филиала, молодые лидеры приняли участие в экологическом субботнике.
«На мой взгляд, встреча получилась интересной и содержательной. Мы обменялись мнениями и выработали общие подходы, которые позволят нам повысить эффективность работы с молодёжью, чтобы каждый новый сотрудник видел перспективы для собственного развития, ведь основная цель нашей работы — показать молодым людям их возможности и помочь реализовать себя в интересной для них деятельности», — подытожил Антон Герасимов.Последние новости
Главу «Русагро» Мошковича обвинили в ущербе на 30 миллиардов рублей
Мошкович и Басов убедили основателя компании «Солнечные продукты» Владислава Бурова продать 85 процентов акций холдинга под предлогом обещанных инвестиций, которые так и не последовали.
Опрос «Фонаря»: белгородцы охотнее сообщат полицейским о жестоком обращении с животными, но умолчат об уклонении от военной службы
Согласно опросу, есть ситуации, о которых белгородцы охотно сообщат правоохранителям, в то время как о других не расскажут ни чиновникам, ни полиции.

Приставы взыскивают 357 тысяч рублей с компании, которую обвиняли в даче взятки Константину Полежаеву
При этом Управление капитального строительства Белгородской области судится с «Инвестпромэлит» и хочет взыскать с компании 750 тысяч рублей.
Ушёл из жизни художественный руководитель Старооскольского театра для детей и молодёжи Семён Лосев
Фото: Валерия Воронова (архив) Утром 5 апреля на 79-м году жизни скончался Семён Михайлович Лосев – выдающийся режиссёр, педагог и художественный руководитель Старооскольского театра для детей и молодёжи имени Б.И.